企业发展过程中，先后出现过多种组织架构模式，每种组织架构的产生、发展、完善，总与当时经济发展水平有关，不同组织架构模式适用于不同环境下、不同发展阶段下的企业，并...
近期，笔者听说“芒果台”最新推出了一档综艺节目，叫《乘风破浪的姐姐》。据说节目新颖、话题度高，出于好奇，笔者也欣赏了几期，感觉有点意思。同时，笔者也注意到节目的...
笔者从事咨询工作十余年，在近2两年的项目实施过程中，大量客户对笔者提出希望咨询公司能够帮助企业优化管理内容的同时打通数据孤岛的问题，即打通企业运行的erp、crm、oa...
随着社会的高速发展，企业在内外部的经营管理方面，都面临着不断更新优化的挑战。尤其在人才管理方面，人才竞争力已经成为很多企业的核心竞争力之一。在人才管理的过程中，...
薪酬设计，不得不说是人力资源管理领域的一个系统工程，通常需要进行薪酬现状诊断、市场薪酬调查、薪酬体系搭建、岗位评估、岗位序列设计、能力通道设计、薪酬标准设计、薪...
一、定位：占领心智的战略1969年，杰克&bull特劳特先生在美国《工业营销》杂志发表论文《定位：同质化时代的竞争之道》，首次提出商业中的"定位"观念，开创了定位理论，并...
